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Vivere in Spagna – La guida per trasferirsi e lavorare in Spagna

Guida per vivere in Spagna

Abbiamo creato questa pratica guida gratuita online per fornire informazioni utili se stai decidendo di vivere in Spagna. Troverai consigli e indicazioni su come trovare casa; costo della vita; stipendi e tasse; trasporti; sistema sanitario e scolastico e molto altro.

 

Alloggio

Affitto di alloggi: per affittare un alloggio, è necessario stipulare un contratto di affitto con il proprietario. Sebbene sia valido e legale concludere un contratto verbale, è consigliabile farlo per iscritto. In questo caso, l’accordo deve indicare i nomi del proprietario e dell’inquilino, una descrizione dell’alloggio, la durata dell’accordo, l’affitto e le altre clausole che si desidera includere.

In linea di principio, l’inquilino e il proprietario sono liberi di decidere la durata del contratto. Se è impostato a meno di cinque anni, verrà esteso automaticamente ogni anno fino a cinque anni, a meno che l’inquilino non informi il proprietario, almeno 30 giorni prima della data di scadenza, che non intende continuare a vivere nella sistemazione in affitto . Se la durata del contratto non è stabilita, è considerata per un anno e prorogabile per periodi uguali di tempo fino ad un massimo di cinque anni.

Nel momento in cui viene stipulato l’accordo, l’inquilino è tenuto a fornire al proprietario un acconto pari all’affitto per uno o due mesi. L’affitto, cioè l’importo che l’inquilino paga al proprietario per affittare l’alloggio, è liberamente concordato da entrambe le parti. Il pagamento è mensile e viene aggiornato in linea con l’indice dei prezzi al consumo.

Il costo dell’affitto di alloggi in Spagna varia da una città all’altra ed è difficile generalizzare. Come regola generale, però, gli affitti sono più costosi nelle città principali: Madrid, Barcellona, ​​Bilbao, Vitoria e San Sebastián. Vivere nel centro di una delle città principali sarà sempre più costoso rispetto ai sobborghi o alle città circostanti, sebbene questi siano normalmente ben collegati da treni o autobus che vi porteranno nel centro città in meno di 30 minuti.

Per darvi un’idea, il prezzo di affittare un appartamento con una camera da letto è compreso tra 400 e 600 EUR. Se l’appartamento ha due stanze, l’importo può essere stimato tra 500 e 900 EUR. L’affitto di una camera singola può costare tra 180 EUR e 300 EUR al mese, senza contare le spese per pagare una parte proporzionale delle bollette dell’elettricità, dell’acqua, del gas e del telefono, che di solito vengono pagate ogni due mesi.

 

Acquisto di alloggi: se stai per acquistare una proprietà, la transazione legale deve essere redatta prima di un notaio. Qualsiasi banca ordinaria o di risparmio fornirà informazioni sul costo delle ipoteche e le relative formalità.

Il prezzo degli alloggi in Spagna è relativamente alto, anche se ha subito un calo considerevole nell’ultimo anno. È possibile richiedere informazioni alla Sociedad de Tasación [Società di valutazione immobiliare], che pubblica un Bollettino semestrale che mostra i prezzi medi degli immobili, le statistiche sull’andamento dei prezzi e le previsioni.

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Costo della vita

In generale, vivere in Spagna ha un costo accettabile e vi è un accesso universale e gratuito ai servizi sociali come la salute e l’istruzione.

Per darti un’idea del costo generale della vita in Spagna, abbiamo selezionato i prezzi dei seguenti articoli di uso quotidiano, il cui prezzo varierà naturalmente da un negozio all’altro, da una regione all’altra e da una città all’altra:

Pagnotta: 0,95 EUR
Latte (un litro): tra 0,70 EUR e 1,30 EUR
Una dozzina di uova: tra 1,60 EUR e 2,20 EUR
Chilo di mele: 1,80 EUR.
Chilo di pomodori: 2,5 euro.
Bottiglia di shampoo: 3 EUR.
Deodorante: 2 EUR
Gonna o pantaloni: 60 EUR.
Quotidiano nazionale o regionale: 1,20 EUR. (2,20 EUR la domenica)
Aspirina: 3,20 EUR.
Biglietto del cinema: tra 7 e 9 EUR.
Caffè: tra 1,10 EUR e 1,30 EUR
Birra: tra 1,50 EUR e 2 EUR.
Hamburger: 2,95 EUR.
Menu fisso: da € 9
Costo del trasporto bus / metropolitana: biglietto di sola andata: da 1,50 EUR. Un biglietto da 10 e 30 bus costa 12,20 euro a Madrid. Puoi acquistare un pass che ti consente di viaggiare senza limiti per un mese su metropolitana, autobus urbani e treni pendolari (RENFE), a partire da 52,20 EUR (Madrid).

Costi approssimativi del carburante: Benzina senza piombo 95 (litro): 1,35 EUR – Benzina senza piombo 98 (litro): 1,46 EUR – Diesel A (litro): 1,27 EUR, molto variabile a seconda dei prezzi del carburante.

 

Stipendi e Salari

Ogni anno il governo stabilisce il “salario minimo interprofessionale”. Questo è il minimo ricevuto dal lavoratore in qualsiasi attività agricola, industriale o di servizi, indipendentemente dal sesso, dall’età, dal lavoro fisso o occasionale. È illegale assumere un lavoratore per un salario più basso.

Nel 2017, il salario minimo per qualsiasi attività è fissato a 23,59 EUR / giorno o 707,70 EUR / mese su 14 pagamenti, a seconda che il salario sia fissato per giorno o per mese, per un giorno lavorativo legale completo. Ogni anno è di 9 907,80 EUR. Se il numero di ore lavorative arriva a meno di un giorno intero, la quantità viene ridotta proporzionalmente. Le quantità sopra indicate sono maggiorate degli appropriati pagamenti supplementari.

Questi salari minimi sono sempre superati dalla contrattazione collettiva o da altri accordi con una società.

Il salario stabilito in questo modo comprende:

Paga base.
Supplementi salariali basati sulla posizione lavorativa: livelli di difficoltà, tossicità, pericolo, lavoro a turni, lavoro notturno, situazione dell’azienda, premi di produzione o di qualità, ripartizione dei benefici, ecc., Durata del servizio, posizione della posizione di lavoro nelle isole .
Retribuzione extra: i lavoratori hanno diritto ad almeno due rate di retribuzione extra all’anno: l’importo di questa retribuzione è determinato dal contratto collettivo o da un accordo tra il datore di lavoro e il rappresentante dei lavoratori; questi pagamenti extra avvengono di solito a Natale e nel mese di luglio. L’importo può essere pagato su base mensile pro-rata se così concordato.
I salari sono generalmente pagati su base mensile e mai per periodi più lunghi. Il datore di lavoro deve fornire al dipendente una busta paga indicando chiaramente i dettagli della società e del lavoratore, il salario, le detrazioni (compresi i contributi di previdenza sociale del lavoratore e le detrazioni IRPF).

Il datore di lavoro è responsabile di tutti i contributi e quindi deduce l’importo corretto per i contributi IRPF e di sicurezza sociale dovuti ai sensi di legge.

L’importo detratto per l’IRPF dipende dalla retribuzione e dalle circostanze personali e familiari (figli e persone dipendenti dal lavoratore). Il lavoratore è obbligato a informare il datore di lavoro e fornirgli le informazioni specifiche di cui ha bisogno per calcolare la detrazione corrispondente.

Il tasso di contribuzione previdenziale dei dipendenti è pari al 6,35%.

Garanzia salariale: un organismo indipendente chiamato FOGASA garantisce la retribuzione e il risarcimento dei lavoratori dovuti a loro per licenziamento o cessazione del rapporto di lavoro.

 

Come trovare un lavoro in Spagna

Ricorda che per lavorare in Spagna devi parlare spagnolo. Oltre alla rete EURES, i principali sistemi di ricerca di lavoro sono:

 

SERVIZI PUBBLICI PER L’IMPIEGO. Il servizio pubblico spagnolo per l’occupazione [Servicio Público de Empleo Estatal] (SEPE) e i servizi per l’impiego gestiti dalle comunità autonome hanno una rete nazionale di uffici di collocamento. Per registrarti devi avere più di 16 anni, avere un documento di identità o passaporto valido e avere un indirizzo. Al fine di inserire molti dei tuoi dati personali e professionali, ti verrà richiesto un documento di prova dei dati (certificati accademici, contratti di lavoro, ecc.) Presso il servizio di collocamento.

Gli indirizzi degli uffici di collocamento possono essere trovati nella rubrica telefonica o sul sito web SEPE, che ha collegamenti a tutti i servizi pubblici per l’impiego gestiti dalle Comunità autonome. La maggior parte di questi siti Web fornisce informazioni su offerte di lavoro, corsi di formazione e guide alla ricerca di lavoro. Empléate è uno spazio intermedio virtuale a cui è possibile accedere dal sito Web SEPE.

 

AGENZIE DI COLLOCAMENTO, SOCIETÀ DI ASSUNZIONE E AGENZIE DI ASSUNZIONE TEMPORANEA. I servizi pubblici per l’impiego non sono gli unici che operano sul mercato del lavoro: le agenzie di collocamento, che devono essere autorizzate dai servizi pubblici per l’impiego a operare come agenzie di collocamento e assicurare che i loro servizi siano forniti gratuitamente ai lavoratori, possono anche fungere da intermediari sul mercato del lavoro, come pure le ditte di reclutamento di personale specializzato, che di solito pubblicizzano le loro offerte di lavoro sulla stampa e su Internet.

Le agenzie di lavoro temporaneo, che sono sempre identificate dalle iniziali ETT, assumono direttamente i lavoratori e li assegnano a società di utenti che si occupano della gestione e della supervisione del lavoro da svolgere. Sono particolarmente utili per chi cerca lavori temporanei.

 

I MEDIA Tutti i giornali nazionali, regionali e provinciali spagnoli hanno una sezione giornaliera per i posti di lavoro vacanti, sebbene la maggior parte dei posti di lavoro vacanti siano pubblicati sui giornali della domenica. I canali televisivi e radiofonici hanno programmi di lavoro specifici. Un esempio è il programma televisivo “Aquí hay trabajo” [job finder], che viene trasmesso dal lunedì al venerdì alle 9.30 su Channel 2 (RTVE), e ci sono altri programmi relativi all’occupazione trasmessi su canali regionali.

 

INTERNET E APPLICAZIONI (App) Sempre più aziende si rivolgono a Internet per pubblicizzare i propri posti di lavoro vacanti. Le aziende solitamente pubblicizzano i loro posti vacanti sui loro siti web sotto ‘recursos humanos’ [risorse umane], ‘Empleo’ [occupazione] o sotto ‘Trabaja para nosotros’ [‘Work for us’].

Il mondo delle applicazioni (app) sta vivendo un periodo di enorme espansione. Le aziende non stanno solo cercando di migliorare l’utilità dei propri siti Web di riferimento, a volte addirittura sostituiscono i loro siti, espandendo e migliorando l’accesso per gli utenti, indipendentemente da dove si trovino.

 

NETWORKING La rete è molto utile quando si cerca lavoro. Se hai amici o parenti in Spagna, è una buona idea menzionare che stai cercando lavoro perché molti posti vacanti sono occupati da tali contatti e referenze. Può anche essere utile partecipare a forum online professionali, dal momento che i social network svolgono un ruolo sempre più importante nelle strategie attive di ricerca di lavoro in Spagna.

 

SETTORE PUBBLICO Se il tuo obiettivo è quello di lavorare nel settore pubblico, devi consultare le comunicazioni per i concorsi aperti pubblicati nelle gazzette ufficiali dello Stato [Boletín Oficial del Estado] delle regioni e province autonome. È inoltre possibile ottenere informazioni sui concorsi aperti dal sito web del governo spagnolo ‘Portal del Ciudadano’.

 

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Redditi e tassazione

Ogni lavoratore riceve una retribuzione che consiste in una retribuzione regolare, normalmente pagata una volta al mese.

Il datore di lavoro ha il potere di detrarre i contributi fiscali e di sicurezza sociale che sono legalmente dovuti sulla retribuzione mensile dei lavoratori. Di seguito sono riportati esempi di retribuzione lorda e netta, in altre parole, prima e dopo le deduzioni corrispondenti.

Questi rappresentano i salari medi calcolati per un lavoratore di età inferiore ai 65 anni, che lavorano una settimana di 40 ore e senza prendere in considerazione il pagamento extra, indennità o altri bonus. Le detrazioni di sicurezza sociale sono del 6,3% e in questo caso l’imposta sul reddito trattenuta è del 10%. L’ammontare delle imposte sul reddito trattenute dipende dalla situazione familiare del lavoratore, dalla durata e dal tipo di contratto di lavoro.

È del 25% per le persone che non sono residenti ai fini fiscali, ad eccezione dei lavoratori agricoli, per i quali la detrazione è del 2%.

Tipo di Impiego Paga lorda mensile Sicurezza Sociale Tasse sul reddito Paga netta mensile
Cameriere € 818.89 € 61.14 € 81.89 € 675.86
Teleoperatore € 925.44 € 69.10 € 92.54 € 763.80
Ingegnere industriale € 1 809.14 € 135.08 € 180.91 € 1 493.14
Tecnico IT € 1 014.96 € 75.78 €101.40 € 837.68
Ruoli amministrativi € 762.26 € 56.92 € 76.23

SMI [National Minimum Wage] € 648,60

 

1. TASSE DIRETTE

A. Imposta sul reddito personale (IRPF): addebitata su tutti i redditi ottenuti da lavoro, attività professionali o commerciali, investimenti e ricchezza.

La somma è calcolata sulla base del volume di reddito guadagnato nell’anno fiscale, che coincide con l’anno solare, ed è un’imposta progressiva (maggiore è il reddito, maggiore è la percentuale dell’imposta) a partire da una cifra minima che è esente da dichiarazione. L’obbligo di dichiarazione parte da 22 000 EUR all’anno da un’unica fonte di reddito (datore di lavoro).

Tale imposta è dichiarata nel mese di maggio e giugno dell’anno successivo all’anno fiscale in questione, e la mancata dichiarazione o dichiarazione dopo il termine comporterà l’imposizione di una sanzione pecuniaria.

In generale, se vivi in ​​Spagna per 183 o più giorni durante un determinato anno fiscale, dovrai dichiarare tutte le tue entrate lì, indipendentemente da dove l’hai guadagnato. Nel determinare la propria “residenza fiscale”, tuttavia, possono essere prese in considerazione altre considerazioni, come stretti legami personali ed economici, residenza dei familiari, luogo in cui si svolge la maggior parte del lavoro e così via, quindi è consigliabile trovare fuori e fissa la tua residenza fiscale, se ci sono dei dubbi.

Se hai lavorato in Spagna per meno di 183 giorni e poi ti trasferirai in un altro paese SEE, puoi richiedere la restituzione di una parte delle detrazioni effettuate sotto il tuo nome. Per fare ciò, invia il modulo 215 all’Agenzia delle Entrate, un certificato di residenza nel paese in cui ti stai spostando e un certificato delle detrazioni effettuate. Il termine per la presentazione delle detrazioni da restituire è di quattro anni.

B. Imposta sulle società: è molto simile all’imposta sul reddito delle persone fisiche (IRPF) ma si applica alle persone giuridiche. L’aliquota fiscale attualmente si attesta al 30% per le grandi imprese e al 25% per le piccole imprese (PMI), ma esistono anche altri tipi speciali.

C. Imposta sull’eredità e sulle donazioni: imposta su beni e servizi ereditati da un successore o dotati tra i vivi.

2. TASSE INDIRETTE

A. Imposta sul valore aggiunto (IVA): è imposta sulla fornitura di beni e servizi da parte di datori di lavoro e professionisti e sulle importazioni. Le aliquote di tassazione variano tra il 4%, il 10% e il 21%, a seconda del tipo di merci, e fatte salve le esenzioni di legge.

B. Imposta sui trasferimenti in conto capitale e atti legali documentati: si tratta di documenti legali e commerciali e di particolari transazioni, quali l’acquisto di immobilizzazioni e l’istituzione di mutui.

Vi sono anche altri dazi per le accise che sono riscossi sul consumo di particolari merci come alcol, tabacco e carburante.

Oltre a queste tasse statali trasferite totalmente o in parte alle comunità autonome, altre tasse locali sono imposte da comuni come la tassa sulla tassa sui beni o sui veicoli.

 

Trasporti

Tutti i centri abitati possono essere raggiunti dalla rete stradale statale, per quanto minuscolo sia il villaggio o difficile il percorso. La rete stradale è organizzata in modo molto gerarchico. Le strade più veloci sono le autostrade e le autostrade, che consentono le più alte velocità (massimo 120 km / h) e collegano le principali città spagnole. Le autostrade impongono pedaggi e le autostrade che non impongono pedaggi sono conosciute come autovie in Spagna. Le strade nazionali hanno limiti di velocità più bassi (massimo 100 km / h). Possono attraversare le città, anche se questo è evitato se possibile. Queste strade hanno una o due corsie in ogni direzione, ma nessuna barriera centrale. Questo tipo di strada collega tutte le città. Sotto queste sono le strade secondarie, che hanno limiti di velocità molto più bassi. Queste strade sono molto strette e non hanno una spalla dura.

Quasi un terzo dei viaggiatori internazionali entra in Spagna in aereo. Oltre 50 milioni di passeggeri all’anno attraversano gli aeroporti spagnoli. Tutte le principali città hanno un aeroporto. Il più importante è Barajas a Madrid, seguito da Barcellona. Questi sono collegati da un servizio navetta, che trasporta oltre due milioni e mezzo di passeggeri all’anno. Anche i voli per le isole Baleari e Canarie sono molto significativi a causa del volume del traffico.

Le città più importanti dispongono di reti di trasporto sotterraneo molto efficienti (metropolitane) che normalmente operano dalle 6.00 alle 1.30 del mattino successivo. Il prezzo di un biglietto singolo è di circa € 1,50 ed è più conveniente acquistare una delle offerte speciali per più viaggi disponibili. Ad esempio, un biglietto combinato di 10-viaggio in metropolitana costa circa EUR 12,20. Ogni città o città di una certa dimensione offre anche un buon servizio di autobus urbani. Il servizio taxi è il mezzo di trasporto più comodo, ma anche il più costoso. Oltre agli autobus interurbani, un altro mezzo di trasporto ampiamente utilizzato in Spagna è il treno, che offre vari servizi e copre l’intero paese. Oltre alla rete locale dei treni pendolari, i treni regionali offrono una grande varietà di destinazioni e c’è anche una linea ad alta velocità (AVE)



Sistema sanitario

In Spagna, i servizi di assistenza sanitaria sono forniti da ospedali pubblici (appartenenti alla sicurezza sociale) e anche da ospedali privati. La qualità dell’assistenza sanitaria in Spagna è relativamente buona.

Salute pubblica: lo stato spagnolo copre le esigenze sanitarie e farmaceutiche di tutti i suoi cittadini attraverso il servizio sanitario nazionale, che è finanziato attraverso i contributi di sicurezza sociale e gestito dalle comunità autonome attraverso i loro Consejerías de Sanidad [dipartimenti sanitari] e Servicios Regionales de Salud [Servizi sanitari regionali]. Oltre il 90% della popolazione utilizza questo sistema per le proprie esigenze mediche.

Tutti i lavoratori dipendenti e autonomi devono aderire al sistema di sicurezza sociale e versare contributi mensili di sicurezza sociale. Gli viene consegnata una tessera di sicurezza sociale che deve essere richiesta nel centro sanitario corrispondente al loro indirizzo. Questa è la tessera sanitaria. Autorizza i titolari a ottenere assistenza medica, farmaceutica e ospedaliera.

Il sistema consente ai membri del pubblico di scegliere il proprio GP. La maggior parte dei pazienti può ottenere un appuntamento con il proprio medico entro uno o due giorni. Per consultare uno specialista, i pazienti devono essere indirizzati dal loro medico di base, tranne nei casi urgenti. Sfortunatamente, come nella maggior parte dei paesi europei, le liste d’attesa per una visita specialistica o per interventi opzionali o non urgenti sono di solito lunghe.

In caso di emergenza, la cosa migliore da fare è andare al dipartimento A & E più vicino e, se necessario, chiamare un’ambulanza telefonando al 112.

I farmaci vengono sempre prescritti da un medico con una prescrizione ufficiale e il paziente paga una parte del prezzo. Le medicine di solito costano meno che in altri paesi, a causa del limite dei prezzi da parte del governo.

I chimici si aprono a turni per offrire un servizio fuori orario (notte e giorni festivi) come chimici di turno. Puoi scoprire quale chimico è in servizio guardando nel giornale o nella vetrina di una farmacia, dove solitamente sarà esposto un elenco.

I cittadini dell’UE che non fanno parte del sistema di sicurezza sociale possono ottenere assistenza sanitaria durante viaggi temporanei in Spagna, a condizione che abbiano ottenuto la tessera sanitaria europea nel proprio paese.

Salute privata: circa il 15% della popolazione ha stipulato una forma di assicurazione medica privata per integrare o come alternativa al servizio di sanità pubblica. È possibile stipulare un’assicurazione di questo tipo presso una delle numerose società o società mediche private in Spagna. Queste aziende hanno le loro cliniche, ambulatori e laboratori. I prezzi variano a seconda dell’età e del sesso del beneficiario. Per darti un’idea, un uomo di 40 anni pagherà circa € 54 al mese, mentre una donna della stessa età pagherà € 69.

 

Sistema educativo

Il sistema di istruzione in Spagna è suddiviso nei seguenti livelli: istruzione per l’infanzia, istruzione primaria, istruzione secondaria obbligatoria, bachillerato [certificato di maturità] e formazione professionale e istruzione universitaria.

Educazione all’infanzia: da 0 a 6 anni, organizzata in due fasi di tre anni ciascuna. Questo è volontario con il secondo stadio da 3 a 6 anni ampiamente utilizzato.

Istruzione primaria: da 6 a 12 anni, obbligatoria e gratuita nelle scuole pubbliche (statali) e sovvenzionate.

Istruzione secondaria obbligatoria (CSO): da 12 a 16 anni. Insegnato in istituti di istruzione secondaria. Gli alunni riusciti lasciano la scuola con un certificato di scuola secondaria.

Dopo aver ottenuto il certificato di scuola secondaria di istruzione obbligatoria, lo studente può scegliere di continuare con studi di formazione professionale di livello medio o studi di bachillerato.

Il bachillerato [diploma di scuola superiore] dura due anni, normalmente dai 16 ai 18 anni, e conferisce la qualifica di baccellierato. Fornisce le basi per la formazione professionale di livello superiore o, se gli studenti superano i test di ammissione necessari, all’istruzione universitaria.

È disponibile un’ampia gamma di corsi di formazione professionale di livello medio o superiore, organizzati su base modulare e di durata variabile, che preparano gli studenti a lavorare in una varietà di posti di lavoro. Esistono percorsi speciali, generalmente tramite esami, per l’ammissione all’università o corsi professionali superiori. Il passaggio alla formazione professionale di livello intermedio abilita lo studente alla qualifica di tecnico, mentre la formazione professionale di livello superiore dà diritto allo studente di conseguire la qualifica di tecnico superiore.

Gli studi universitari sono divisi in tre cicli, tradizionalmente noti come laurea, master e dottorato di ricerca. Questi corrispondono agli attuali tre livelli di qualifica universitaria: laurea, master e dottorato di ricerca, come nel sistema europeo di istruzione superiore.

Le università sono organismi indipendenti in grado di progettare i propri corsi di formazione. Possono essere pubblici o privati. Le qualifiche delle università private devono essere ufficialmente riconosciute dal Ministero della Pubblica Istruzione perché abbiano valore ufficiale.

Sono disponibili anche corsi di formazione speciali, ad es. corsi artistici (musica, danza, arti plastiche e design e arte drammatica) e insegnamento delle lingue.

In alcune comunità autonome, come la Galizia, la Catalogna o il Paese Basco, l’educazione può essere impartita nella lingua della Comunità autonoma.

 

Vita culturale e sociale

La vita sociale in Spagna è molto importante. La famiglia e gli amici sono di vitale importanza per la maggior parte degli spagnoli. Vivere in Spagna è divertente!

Gli spagnoli normalmente agiscono e parlano in modo informale e spontaneo durante le interazioni sociali e il contatto fisico è frequente con saluti, baci e abbracci che possono portare a sorpresa coloro che visitano la Spagna per la prima volta. Allo stesso modo, l’abitudine spagnola di interrompere l’un l’altro non è considerata maleducazione in Spagna, ma parte della comunicazione spontanea.

L’orario normale per il pranzo è dalle 13.30 alle 15.30 e l’orario normale per la cena è dalle 21.00 alle 23.00, molto più tardi del normale nel resto d’Europa. È comune uscire a cena con gli amici, specialmente nei fine settimana.

La vita notturna spagnola è leggendaria e una delle maggiori attrazioni della Spagna. I bar e le discoteche restano aperti tutta la notte. Il settore dell’ospitalità è uno dei settori più vivaci dell’economia spagnola.

Nonostante i grandi cambiamenti abbiano avuto luogo negli ultimi anni, la famiglia è ancora al centro delle relazioni personali ed è molto importante. Mantenere legami di amicizia è anche molto importante.

C’è una grande varietà di festival popolari, alcuni di fama internazionale, che sono normalmente legati alle tradizioni religiose.

Lo shopping è un’altra attività molto popolare. Gli orari di apertura del negozio sono solitamente dalle 10.00 di mattina alle 20.00 di sera. Gli orari di apertura sono solitamente più lunghi nei centri commerciali.

 

Vivere in Spagna – La guida per trasferirsi e lavorare in Spagna
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